建设全(quan)国统一的可持续披露准则体系势在必行。面对这一全(quan)球性大趋势，企业应提高可持续信息披露的意识和能力，不断提高可持续信息披露质量，更好履行社会责任，持续走(zou)绿色发展(zhan)之路。
近(jin)日，财政部发布《企业可持续披露准则――基本准则（征求意见稿）》，公开向社会征求意见。这个重要文件详细规范了企业可持续信息披露的基本概念、目标、原则、信息质量要求、披露要素等，标志着我国建设统一的可持续披露准则体系迈出关键一步(bu)，对引导企业更好践行可持续发展(zhan)理念、推动高质量发展(zhan)具有重要意义。
可持续发展(zhan)是人类社会繁荣进步(bu)的必然选择。作为践行可持续发展(zhan)理念的重要主体，企业对环境、社会和治理（ESG）信息的披露，受到投(tou)资(zi)者、债权人和监管部门等方面的高度(du)关注，国际社会十分重视可持续披露准则的制定。近(jin)年来，相关部门积极组织沪深北(bei)三大证券交易所发布了可持续发展(zhan)信息披露指引，企业开展(zhan)了一定的披露实践，但从总体上看做法(fa)各异、标准不统一，信息披露质量参差不齐，不利于(yu)鉴(jian)证、评(ping)级和监管等工作的开展(zhan)，建设全(quan)国统一的可持续披露准则体系势在必行。
可持续信息，包(bao)括企业环境、社会和治理方面的可持续主题相关风险、机遇和影响的信息。基本准则明确，“企业应当披露可持续信息”。可见，企业进行可持续信息披露，正逐步(bu)从“选答(da)题”转变成“必答(da)题”。通过按照统一的准则披露可持续信息，增强信息的透明度(du)和可比性，促(cu)进企业践行可持续发展(zhan)理念。
面对这一全(quan)球性大趋势，企业应提高可持续信息披露的意识和能力。对很多企业特别是中小企业来说，可持续信息披露是一个颇为艰巨的任务，需要收集必要的数据、按照规则编制披露报告，而(er)且披露的可持续信息标准高，应当具有可靠性、相关性、可比性、可验证性、可理解(jie)性、及时性。强制性可持续发展(zhan)信息披露时代(dai)逐步(bu)到来，企业有必要强化应对意识，及早做好准备，加强内部管理和人才队(dui)伍建设，建立健全(quan)与可持续信息披露相关的数据收集、验证、分析、利用和报告等系统，确保信息披露的真(zhen)实性和准确性，不断提高可持续信息披露质量。
推进企业可持续信息披露不能急于(yu)求成，要综合考虑我国企业的发展(zhan)阶段和披露能力，扎实稳步(bu)推进。按照安排，基本准则的施行不会采取“一刀(dao)切”的强制实施要求，而(er)是采取区分重点、试(shi)点先行、循序渐进、分步(bu)推进的策略，从上市公司向非上市公司扩展(zhan)，从大型(xing)企业向中小企业扩展(zhan)，从定性要求向定量要求扩展(zhan)，从自愿披露向强制披露扩展(zhan)。同时，推进可持续信息披露要考虑到企业的成本效益、可操作性。
从长远(yuan)看，可持续披露规则体系的建设还需要作出不懈努力。国家统一的可持续披露准则体系由基本准则、具体准则和应用指南组成，这次仅就基本准则向社会征求意见。按照“路线图(tu)”，到2027年，我国企业可持续披露基本准则、气候相关披露准则相继出台；到2030年，国家统一的可持续披露准则体系基本建成。一系列准则既要对标国际，借鉴(jian)国际准则的有益经验，又要充分考虑国情，体现中国特色。同时，可持续披露准则涉及自然、环境、经济、社会、科技、金(jin)融等诸多领域，需要部门间协同配合、统筹推进。
可持续信息披露本身不是目的。要通过准则制定和实施，推动企业坚持可持续发展(zhan)战略，贯彻落实新发展(zhan)理念，更好履行社会责任，持续走(zou)好绿色发展(zhan)之路。 （本文来源：经济日报 作者：曾金(jin)华）