人民网北(bei)京7月3日电 （记者周(zhou)静圆）毕业季来临，不少毕业生即(ji)将走出校门，步入社会。此时，一些不法分子也蠢蠢欲动，以“付费内推”“介绍工作”等名义实施诈骗。人民网“求(qiu)真”栏目整(zheng)理了(le)五种常见的招聘陷阱，提(ti)醒大家提(ti)高警惕，注意防范。
陷阱一：付费内推
个别中(zhong)介机构或个人以帮助求(qiu)职者推荐进知名企业、国企央企，优(you)先录取等名义收取高额(e)费用。如果(guo)求(qiu)职者没被录用，这类机构就(jiu)会以种种理由搪塞(sai)，拒绝退还求(qiu)职者相关(guan)费用。
【提(ti)醒】“付费内推”涉嫌不正当竞争和欺诈，相关(guan)求(qiu)职者难以主张自身权益。在求(qiu)职中(zhong)，不要轻信无任何要求(qiu)且(qie)薪资待遇异常高的招聘信息，毕竟天上不会掉馅饼，掉下的往往是陷阱。
陷阱二：高额(e)求(qiu)职培训
一些中(zhong)介机构以高薪工作为(wei)“诱饵”，声(sheng)称可以为(wei)毕业生提(ti)供有偿就(jiu)业培训，完成培训后(hou)“包就(jiu)业”。也有网民爆料，在经过相关(guan)培训后(hou)并没有找到工作，或是被推荐到与(yu)承诺相差甚远的第(di)三方劳务(wu)派遣岗位，才(cai)意识到自己“被骗了(le)”。
【提(ti)醒】毕业生要增强(qiang)辨别意识，看中(zhong)介机构或企业是否合(he)规合(he)法且(qie)经营正常，看其经营范围是否包含培训内容，看承诺薪资是否与(yu)社会同等岗位大体一致。
陷阱三：虚假招聘信息
用人单位或非法中(zhong)介机构进行虚假宣传，向求(qiu)职者收取高额(e)中(zhong)介费、体检(jian)费、培训费、资料审核费等费用，却拖延或直接不履行合(he)同。
【提(ti)醒】毕业生在求(qiu)职中(zhong)，要核实招聘企业或中(zhong)介机构的工商注册、企业信用等信息，对于(yu)将先交费作为(wei)条件的招聘等都需要谨(jin)慎对待。
陷阱四(si)：非法传销
一些组织者通过发展人员，要求(qiu)其以购买商品等方式(shi)，牟取非法利益。这类组织大多宣传工作岗位轻松能赚大钱(qian)、无需面试直接上岗，而且(qie)面试或工作地点都比较偏(pian)僻且(qie)转换频繁，公司(si)业务(wu)不能清(qing)晰说明。
【提(ti)醒】传销属于(yu)违法行为(wei)。在求(qiu)职中(zhong)，要自觉抵制(zhi)各种诱惑，树(shu)立拒绝传销的防范意识，一旦发现可疑情况或者被骗，立即(ji)拨打(da)110报警。
陷阱五：境外高薪
很多骗子把(ba)违法犯(fan)罪活动包装(zhuang)成境外高薪工作，成功引诱求(qiu)职者上钩后(hou)，可能会被拐骗到境外从事电信诈骗、网络赌博等违法犯(fan)罪活动，拒绝工作或“业绩”不达标者，可能遭遇非法拘禁、虐待等人身伤害。
【提(ti)醒】看到“境外高薪”一定要警惕。毕业生应(ying)通过查询用人单位的工商信息来确认是否合(he)法注册。通过用人单位官方网站或拨打(da)官方电话核实招聘信息，多种途径了(le)解(jie)用人单位背景。
人民数据研究院研究员顾雨薇表示，正值毕业季，一些不法分子瞄准毕业生求(qiu)职心切(qie)的心理，编造所谓(wei)“内推”机会、高薪职位等虚假信息，以骗取毕业生个人信息和钱(qian)财。同时，随着在线招聘越发普遍，多个沟通环节(jie)也为(wei)不法分子留下了(le)可乘之机。毕业生应(ying)增强(qiang)风险防范意识，选择正规求(qiu)职渠道，仔细(xi)甄别招聘信息，不盲目轻信，如自身权益受到侵(qin)害，要积极收集并留存有关(guan)证据，用法律维(wei)护自身权益。