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作者 | 佳尔(er)
编辑(ji) | 袁畅
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一年一度，规模最大(da)、需求(qiu)最多，各方参与热情最高的(de)暑期实习即将拉开帷幕。
尽管(guan)面(mian)临多年以来(lai)最严厉的(de)就业环境，但今年金融机构仍然(ran)如约展开实习生(sheng)招募(mu)。
而(er)且，今年各家(jia)机构招募(mu)的(de)岗位又有了许多不同(tong)，新岗位、新要求(qiu)不断涌(yong)现，凸显出这个时期的(de)新特征。
究竟(jing)有什么新变化呢？
- 01
- 依然(ran)有offer“速通(tong)卡”
虽然(ran)今年金融业招聘(pin)“收缩(suo)”已成定(ding)局，部分业内(nei)机构里(li)也陆续传出了岗位的(de)薪酬调整、岗位优化的(de)消息(xi)，但是这个暑假，招聘(pin)实习生(sheng)还是不会手软的(de)。
券商、银行、基金等机构都在各自抢人，触(chu)手伸向了各类人才(cai)。
从岗位具体需求(qiu)看，有些机构对实习生(sheng)的(de)需求(qiu)上做了明显调整，有些则依然(ran)维持以往的(de)招聘(pin)方向。
另(ling)外，尽管(guan)不多，但部分机构仍为今年暑期的(de)实习生(sheng)保留了一些“优惠(hui)政策”：比如，表现优秀者可以免笔试直通(tong)2025届校园(yuan)招聘(pin)面(mian)试，更优秀者可提前锁定(ding)2025届校招录等。
值得一提的(de)是，许多公司简历提交截至5月底或6月初，有兴趣的(de)年轻人赶紧去刷刷自己心怡的(de)机构吧(ba)。
- 02
- 券商招聘(pin)着眼“未来(lai)”
根据第三方招聘(pin)网站的(de)信息(xi)，今年暑假至少有长江证券、国金证券、平安证券、广发证券、德邦证券、民生(sheng)证券研究院等，披露了暑期实习计划。
更有趣的(de)是，不少机构的(de)实习招聘(pin)海报都突出了“未来(lai)”字(zi)样，显然(ran)各家(jia)机构希望招募(mu)到注重(zhong)长期发展、有意(yi)愿和公司一起成长的(de)实习生(sheng)。
- 03
- 岗位方向有所调整
而(er)且这些机构开放的(de)实习岗位还真不少，但未必和以往的(de)重(zhong)点一致。
正被国联证券筹划收购的(de)民生(sheng)证券公司今年推出了“大(da)量的(de)”招聘(pin)实习生(sheng)的(de)岗位。
公司网页上的(de)实习招聘(pin)岗位里(li)，包括了董事会办公室实习生(sheng)、机构销售实习生(sheng)、研究业务日常实习生(sheng)、人力资源实习生(sheng)、股权资本市场部实习生(sheng)等岗位。
平安证券2025届暑期实习生(sheng)招聘(pin)页面(mian)也相当“丰盛”，岗位方向包括了投行类、投资交易类、行研类等“高价值岗位”。
证券总(zong)部经(jing)纪事业部、证券总(zong)部投资银行事业部、证券总(zong)部固定(ding)收益交易事业部、证券总(zong)部资产管(guan)理(li)事业部等许多部门都在招聘(pin)实习生(sheng)。
- 04
- 注重(zhong)应聘(pin)者个人素质
而(er)各家(jia)对实习生(sheng)岗位的(de)职(zhi)责要求(qiu)也不一样。
以前述的(de)固定(ding)收益交易事业部交易服务团队实习生(sheng)为例，工作职(zhi)责包括：
1、协助完成基本交易流(liu)程，
2、进行债券市场数据统计和分析等。
任(ren)职(zhi)资格则是：
1、2025年毕业的(de)重(zhong)点院校硕士及以上学历，金融、经(jing)济等相关专业；
2、具备较好的(de)数据分析及应用能力；
3、工作责任(ren)感强，学习能力强，细致有耐心并(bing)具有良好的(de)团队合作和沟通(tong)能力。
总(zong)体来(lai)看，用人单位更强调实习者的(de)工作责任(ren)感、学习能力、情绪控制能力和沟通(tong)能力。而(er)对其金融方面(mian)的(de)实际操作能力相对比较包容(rong)。
- 05
- 银行岗位同(tong)样“多元”
与券商相比，各家(jia)银行的(de)岗位需求(qiu)比较多元。
初步统计，包括兴业银行资金营运中心、中国民生(sheng)银行、杭州银行、江苏银行、浦发银行上海分行等，都发布(bu)了暑期实习生(sheng)招聘(pin)计划。
银行的(de)实习生(sheng)培(pei)养，似乎更有计划性，也重(zhong)视个人和银行自身文化的(de)相容(rong)、相合。
以江苏银行为例，该行分别发布(bu)了总(zong)行招聘(pin)计划和分行招聘(pin)计划。
总(zong)行的(de)招聘(pin)计划主要招聘(pin)数学、统计专业实习生(sheng)，将会安排至总(zong)行部门协助开展专业岗位工作，参与总(zong)行课题调研、创新项目(mu)、活动组织等。要求(qiu)实习生(sheng)需在该行连续实习3个月，累计实习满60个工作日。
实习期满经(jing)考评合格的(de)，发放2025届总(zong)行校园(yuan)招聘(pin)offer，可直接入职(zhi)实习部门工作。
分行招聘(pin)计划则显示，暑期实习生(sheng)安排至分行基层协助开展厅堂运营、客户(hu)服务、综合管(guan)理(li)等工作，或安排至分行部门协助开展专业岗位和课题调研等工作。
7月-8月期间，参加该行组织开展的(de)实习活动。实习期满经(jing)考评优秀的(de)，免笔试直通(tong)2025届分行校园(yuan)招聘(pin)面(mian)试，更有长期实习留用项目(mu)，提前获得2025届校园(yuan)招聘(pin)offer。
- 06
- 基金公司实习需求(qiu)不少
公募(mu)基金本年度也有许多实习生(sheng)招聘(pin)需求(qiu)，包括博道基金、永赢基金、德邦基金、上银基金、大(da)成基金、前海开源等公司，都发布(bu)了暑期实习正式启动。
以博道基金为例，宣传页面(mian)显示，招聘(pin)岗位包括了，权益研究员(yuan)、量化研究员(yuan)、机构销售经(jing)理(li)、渠道销售经(jing)理(li)、IT经(jing)理(li)。
- 07
- 也有留用机会
在博道基金公司招聘(pin)的(de)宣传页面(mian)显示，如果你是2025年应届硕士/博士毕业生(sheng)，暑期实习表现优秀、通(tong)过答辩者，2025年校招将被优先录用。
而(er)对2026年及以后毕业的(de)在校硕士/博士生(sheng)、已成功保研的(de)本科生(sheng)，博道基金也有安排，讲其中长期实习表现优秀、会进入博道校招菁英库，后续校招将被优先录用。
- 08
- 公司宣讲积极
天弘基金、工银瑞信等基金公司，已经(jing)绸(chou)缪在一些高校展开暑期实习宣讲会。
比如，天弘基金5月10日在某高校举办了一场暑期实习宣讲会，分管(guan)投研的(de)副总(zong)经(jing)理(li)聂挺进出席，分享(xiang)了一个优秀投研人员(yuan)的(de)成长进阶之道。
要知道，聂挺进开始业内(nei)知名基金经(jing)理(li)出身，此轮又是他履(lu)新后的(de)首次大(da)规模实习宣讲，这其中意(yi)义不言而(er)喻。
本期责任(ren)编辑(ji) 倪静
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