文/表羊城晚报记者黄颖琳
自1990年12月黄浦江畔传来第一声锣响，30多(duo)年来，A股上市公司从最初(chu)的“老八股”，增加至如今5300余家，“50后”“60后”与资本市场共舞，占据了掌门人的半(ban)壁(bi)江山。令人惊奇(qi)的是，一群“90后”董事长也开始崭露头角，短短几年数量增加至57位。这些“后浪”为何年纪轻轻就能执掌上市公司？他们的履(lu)历有哪些过人之处？上任后的业(ye)绩又是否足以抓住投(tou)资者的心(xin)？
广东“后浪”数量遥遥领先
在(zai)上市公司董事长这个由“资深(shen)长辈”组成的群体(ti)里，“90后”的出现让(rang)人备感惊奇(qi)。羊城晚报记者根据同花(hua)顺iFinD数据统计(ji)发现，A股有超(chao)5300位董事长，平均年龄约55岁，“50后”“60后”占据了半(ban)壁(bi)江山；相比之下，“90后”董事长共57位，比例(li)尚不足2%（数据截至今年5月10日，下同）。
从年龄分(fen)布(bu)看，1990年出生的最多(duo)，达到18人；“95后”则有8人，其中4位出生于1995年、4位出生于1998年。在(zai)年龄最小的4位董事长中，春(chun)立医疗史文玲最早(zao)“接棒”掌管公司。2022年6月，这位毕(bi)业(ye)于美国俄亥(hai)俄州立大学、拥有市场营销与运(yun)营管理双学位的24岁女生“摇(yao)身一变”，成了一家上市公司的董事长，她的另一个身份则是春(chun)立医疗控股股东、实际控制人史春(chun)宝与岳术俊的女儿。
其余三位26岁的“后浪”分(fen)别是：吴家辉于2023年3月出任狮头股份董事长；刘汕(shan)于2023年5月出任ST实华董事长，此前(qian)长期在(zai)美国读书并(bing)任职于美国投(tou)资管理公司；吴思远在(zai)今年2月成为劲拓股份董事长，之前(qian)在(zai)公司研发中心(xin)工作。
性别方面，共有47位男性、10位女性，占比分(fen)别为82%、18%。记者留意到，这个比例(li)远远大于A股整体(ti)，A股女董事长占比约6%，“90后”女董事长的比例(li)提高到了3倍。巾帼不让(rang)须眉，越来越多(duo)女性正参(can)与到企(qi)业(ye)决(jue)策(ce)管理中。
“90后”们还有一个统一的标签——“受过良好教育”，超(chao)过20位具有海外留学背景，留学地点遍及美英澳加，另有不少毕(bi)业(ye)于北京(jing)大学、中国人民大学等国内名校。据不完(wan)全统计(ji)，拥有学士学位的25位，拥有硕士学位的22位。来自广东广州的迪森股份董事长常(chang)远征，则是其中唯一的博(bo)士。1991年出生的他，在(zai)美国威斯康(kang)辛大学麦迪逊分(fen)校就读本科、美国哥伦比亚大学就读硕士研究生，在(zai)华南(nan)理工大学攻读企(qi)业(ye)管理博(bo)士期间，就已(yi)经以见习(xi)总(zong)经理助理身份对公司经营管理进行全面摸索(suo)，可谓年少有为、后生可畏。
与此同时，这些新生力量着(zhe)眼于实业(ye)舞台。按所属申万行业(ye)划分(fen)，机械设备、医药生物领域拥有最多(duo)“90后”董事长；传媒、纺织服(fu)饰、基础化工、农(nong)林牧(mu)渔、轻工制造、商贸零售等行业(ye)紧随其后。
在(zai)地域分(fen)布(bu)上，57家上市公司中有18家来自广东，数量遥遥领先；江苏以7家位居第二，浙江及山西各(ge)有4家，并(bing)列第三。
家业(ye)“继承”背后原因不一
或许(xu)有人会疑惑，他们年纪轻轻就担任“掌舵者”，是否都背靠父辈打下的江山直接继任呢？
事实并(bing)非如此。从履(lu)历、任职公告等公开信息来看，记者统计(ji)发现，大部分(fen)“90后”董事长与公司创始人或者实际控制人具有亲属关系，基本可分(fen)成三类：常(chang)规继承家业(ye)、自立门户(hu)以及临(lin)危受命。
第一类是传统的“二代(dai)”接班，父辈为其铺平道路，扶上马送一程(cheng)。例(li)如，陈爱(ai)莲、吴良定是大型民企(qi)“万丰系”的掌门人，两人曾(ceng)多(duo)次登上胡润百富榜，由于年华渐老，他们制定了一个接班计(ji)划，即三个儿子分(fen)别接管万丰集(ji)团旗下控股的三家上市公司。其中“90后”的儿子吴锦华，25岁加入家族企(qi)业(ye)工作，28岁便成了派斯林的董事长。
第二类属于自立门户(hu)。以广东佳云科技(ji)董事长郭晓群为例(li)，他的父亲是鼎鼎有名的地产大亨郭英成，同时也是佳兆(zhao)业(ye)集(ji)团的创始人。相比于主攻房地产行业(ye)，郭晓群更(geng)喜欢走互联网赛道，佳云科技(ji)主营业(ye)务集(ji)中在(zai)以华为、三星等为代(dai)表的终端(duan)媒体(ti)板块和以百度搜索(suo)、巨量引擎为代(dai)表的数字(zi)媒体(ti)板块。
第三类则是由于公司原实控人的个人原因或意外，或出现被立案调查(cha)等负面事件的时候，“临(lin)危受命”被推向台前(qian)的“90后”董事长。
此外，57位“90后”董事长中，不乏(fa)职业(ye)经理人出身。如宝馨科技(ji)董事长王思淇(qi)于2021年4月上任。根据公开披露的简历，王思淇(qi)曾(ceng)任中国建设银行徐(xu)州分(fen)行公司部客户(hu)经理、合肥美鑫智能制造有限公司执行董事兼(jian)总(zong)经理等，并(bing)在(zai)宝馨科技(ji)控股股东江苏捷登智能制造科技(ji)有限公司任执行董事及总(zong)经理。
潮汕(shan)“90后”实现业(ye)绩翻番
欲戴皇冠，必(bi)承其重。“90后”董事长能否胜任，是不少投(tou)资者关注的重点，这从业(ye)绩数据可窥见一二。
同花(hua)顺iFinD数据显示，57家上市公司中市值超(chao)过百亿(yi)元的有5家，藏格矿业(ye)以超(chao)445亿(yi)元的市值位居首位，其后分(fen)别为杉杉股份、亚辉龙、微(wei)导纳米、仁和药业(ye)；另有13家目前(qian)总(zong)市值尚不足20亿(yi)元，最低(di)的还不到5亿(yi)元。
在(zai)经营业(ye)绩方面，2023年度，上述57家公司有26家净利润同比增长，另外31家则同比下滑。此外，不少“90后”董事长交出了超(chao)出预(yu)期的答卷，微(wei)导纳米、汇嘉时代(dai)、名臣健康(kang)、顺灏(hao)股份、星辉娱乐等公司业(ye)绩实现翻番。其中，总(zong)部设在(zai)江苏无锡的微(wei)导纳米，是一家主营先进微(wei)、纳米级薄膜沉积(ji)设备的研发、生产和销售的企(qi)业(ye)，2023年实现营业(ye)收入16.80亿(yi)元，同比增长145.39%；归母净利润2.70亿(yi)元，同比增长399.33%。
值得一提的是，在(zai)上述选手当中，有三家的董事长均为广东“潮商”。名臣健康(kang)2023年实现营收16.38亿(yi)元，同比增长73.21%；归母净利润7036.47万元，同比增长177.15%。据了解，名臣健康(kang)是一家集(ji)科研、生产、销售为一体(ti)的日化企(qi)业(ye)，拥有“蒂(di)花(hua)之秀”“美王”等为人熟知的品(pin)牌。现任董事长为陈建名，1990年出生，广东汕(shan)头人。
同样(yang)由潮汕(shan)“90后”掌舵的顺灏(hao)股份，2023年实现营收14.25亿(yi)元，同比增长1.01%；归母净利润2840.27万元，同比增长147.41%。虽然它的总(zong)部位于上海市，但公司董事长兼(jian)实控人王钲霖，祖籍潮汕(shan)，自带“潮商”擅长做生意的天(tian)赋。
此外，由“潮汕(shan)玩具大王”陈雁升之子陈创煌带领的星辉娱乐，过去一年实现扭亏为盈，归母净利润2770.85万元，较(jiao)同期增长108.93%。据悉，陈创煌是汕(shan)头澄海人，出生于1993年，毕(bi)业(ye)于英国伦敦(dun)大学国王学院，自2020年起开始担任星辉娱乐总(zong)经理一职，随后全面负责公司游戏、体(ti)育板块的整合与运(yun)营。
光鲜亮丽的头衔(xian)背后是沉甸甸的责任，摆在(zai)这些年轻人面前(qian)的并(bing)非全是鲜花(hua)。今年3月底，中国电梯业(ye)第一家整机上市企(qi)业(ye)康(kang)力电梯宣告公司高层人事变动——年仅(jin)32岁的朱琳昊接管“帅印”，从父亲王友林手中接过董事长一职。尽管已(yi)在(zai)家族企(qi)业(ye)锻炼了近9年时间，但他仍(reng)然颇感担忧，“对转型、升级中的电梯行业(ye)来说，市场环境依然困难很多(duo)，日子不会很好过”。如何守住父辈打下的存量事业(ye)，同时开拓增量业(ye)务，不只是朱琳昊一人要面临(lin)的挑战，也是众多(duo)年轻掌舵人未来要思量的问题。