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羊城晚报(bao)记(ji)者王丹阳
俗话说，创(chuang)业难，守业更难。对这句话，美邦服饰的“二代”或许有着更深的体会。
5月21日，A股(gu)上市公司美邦服饰晚间公告，公司及公司时任董事长、总裁胡佳佳、时任财务总监兼董事会秘书张利(li)收到上海证监局下发的行政监管(guan)措施决定(ding)书。
此次被罚的主角胡佳佳正是(shi)美邦服饰创(chuang)始人周成建(jian)的长女。今年1月，美邦服饰刚因上演“二代交(jiao)权一代”的剧情上了热搜。原因是(shi)“二代”85后胡佳佳接班7年后亏损超(chao)30亿元，父(fu)亲周成建(jian)不得不“出山”重新成为掌(zhang)舵(duo)人。
没想到在外界正观察昔日的“步行街之王”能(neng)否“东山再起”时，又迎来了“屋漏(lou)偏逢连夜雨(yu)”：“二代”收到监管(guan)警示函。
经查，该公司2023年度业绩预告中披露的净利(li)润与年度报(bao)告存在较(jiao)大差异，相关信息披露不准确。
净利(li)润预告“注水(shui)”被罚
上海证监局披露了胡佳佳和张利(li)被处(chu)罚的详细原因。
经查，针对2023年度归母(mu)净利(li)润，美邦服饰1月30日披露业绩预告，预计为5900万元至(zhi)8500万元，4月20日修(xiu)正为2600万元至(zhi)3800万元，4月30日披露2023年年报(bao)显(xian)示为3175万元。
为此，5月21日，美邦服饰及胡佳佳、张利(li)相继(ji)收到上海证监局下发的行政监管(guan)措施决定(ding)书，分别为《关于(yu)对上海美邦服饰股(gu)份有限公司采取出具(ju)警示函措施的决定(ding)》《关于(yu)对胡佳佳采取出具(ju)警示函措施的决定(ding)》《关于(yu)对张利(li)采取出具(ju)警示函措施的决定(ding)》。
上海证监局指出，美邦服饰2023年度业绩预告披露的归母(mu)净利(li)润，与其年报(bao)披露的数据存在较(jiao)大差异，导致相关信息披露不准确，违反了《上市公司信息披露管(guan)理办法》（证监会令第182号）第三条第一款的规定(ding)。
胡佳佳作为美邦服饰时任董事长兼总裁，张利(li)作为美邦服饰时任董事会秘书兼财务总监，对上述违规行为负有主要责任，违反了《上市公司信息披露管(guan)理办法》第四条的相关规定(ding)。
依据《上市公司信息披露管(guan)理办法》第五(wu)十一条、第五(wu)十二条第三项(xiang)的规定(ding)，上海证监局决定(ding)对胡佳佳、张利(li)采取出具(ju)警示函的行政监管(guan)措施。
年初父(fu)女刚互换掌(zhang)门
美特斯邦威(wei)曾是(shi)国内最热门的休(xiu)闲(xian)服饰品牌，一代天王周杰伦(lun)说出的那句广告语“不走寻常路”让不少(shao)“80后”“90后”记(ji)忆(yi)犹新。但在最近几年，昔日的“步行街之王”美邦风光不再，不仅卖房求生，前几年也关闭了杭州延安路上最大线下门店(dian)。
2008年，美邦服饰在深交(jiao)所挂牌上市，周成建(jian)也以拥(yong)有170亿元财富(fu)成为中国服装界首富(fu)。美邦服饰在巅峰期市值接近400亿元，全国超(chao)5000家门店(dian)，营收近百亿元。
2016年11月，周成建(jian)的长女胡佳佳接班美邦服饰，但在其接手的第一个完整财年，美邦服饰就由盈转亏，2017年净亏损3.05亿元。在胡佳佳接任的这7年，美邦服饰累计净亏损超(chao)32亿元。
截至(zhi)2023年6月末(mo)，美邦服饰门店(dian)数量下降至(zhi)927家，不到巅峰期的五(wu)分之一。
今年1月，美邦服饰曾公告，收到董事长胡佳佳的书面辞职报(bao)告，胡佳佳因个人原因申请辞去公司第六(liu)届董事会董事长、董事、提名(ming)委员会委员、薪酬与考核委员会委员及战(zhan)略委员会主任委员职务。
1月22日，美邦服饰董事会审议(yi)通(tong)过议(yi)案(an)，同意选(xuan)举周成建(jian)为公司第六(liu)届董事会董事长，并且聘任周成建(jian)为公司总裁。
4月30日上午，周成建(jian)在公众号“美邦人”发布(bu)《致尊敬的广大购(gou)物中心朋友们一封(feng)信》。周成建(jian)表示，美特斯邦威(wei)近几年的全域新零售数字化(hua)建(jian)设取得成效。尤其是(shi)今年以来，部分线下门店(dian)与抖音本地生活展开合作，以“短视频＋直播＋达人分播等方式售卖团券＋消费者到店(dian)选(xuan)款体验(yan)”模式，打(da)通(tong)了“线上获客，门店(dian)体验(yan)”的数字化(hua)模式。