对于每(mei)一个打工人来说
社保 是需要关注的重点
最近有网(wang)上短视频表示
如果遇(yu)到公司没给足额参保缴费的情况
投诉举报企业未足额缴纳社保
将(jiang)有奖励！
这(zhe)究竟是真是假？
近日(ri)“深圳社保”进行了回应
这(zhe)个不属于奖励范畴
那到底哪些举报属于有奖范畴？
和大件事君一起来看
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据《社会保险基金监督举报奖励暂行办法》（人社部发〔2022〕45号）第二条——
公民、法人和其他(ta)社会组织（以下(xia)简称(cheng)举报人）对欺诈(zha)骗取、套取或挪(nuo)用(yong)贪占(zhan)基本养老保险、失(shi)业保险、工伤保险基金（以下(xia)简称(cheng)社会保险基金）的违法违规问(wen)题进行举报并提供相(xiang)关线索，经查证属实、符合本办法规定的给予奖励。
比如以下(xia)案例情形
属于社保基金举报范畴
???
01
02
《社会保险基金监督举报奖励暂行办法》（人社部发〔2022〕45号）第八条举报事项(xiang)存在以下(xia)情形的，不纳入奖励范围——
? 无明确举报对象或经查证无违法违规行为的；
?举报已受理或已办结，原处理程序(xu)及结论均符合相(xiang)关法律、法规规定和客(ke)观事实的；
?依法通过诉讼、仲(zhong)裁等法定途径判决裁定或已进入上述程序(xu)的；
?举报事项(xiang)的主要事实、证据事先已由人力(li)资源社会保障部门、纪检(jian)监察、审计、公安部门掌握(wo)的；
?不属于本办法规定举报奖励事项(xiang)的；
?其他(ta)依法不予受理的举报行为。
温 馨 提 示
对于用(yong)人单(dan)位没有给员工缴纳社保，或者没有按实缴纳社保的情况，员工可以向用(yong)人单(dan)位提出(chu)补足社保的申请，如单(dan)位拒不配合的，可以向相(xiang)应的部门进行投诉，维(wei)护自(zi)己(ji)的合法权益。
但以上两种情况的投诉举报不属于《社会保险基金监督举报暂行办法》的奖励范畴。
万一遇(yu)到公司未足额参保的情况
要怎么向社保部门投诉？
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参保人发现用(yong)人单(dan)位未足额缴纳社会保险费的，可通过“局长信箱(xiang)”将(jiang)投诉请求或意见建议一键反映(ying)。
- 参保人可进入以下(xia)网(wang)址：
https://siol.sz.gov.cn/szshwrc/secretaryMail/logonFace.html
- 进入“局长信箱(xiang)”：
除(chu)此之(zhi)外，参保人还可通过电话0755-12333、社保信访窗口(kou)等线上线下(xia)多种途径投诉。
也可将(jiang)准备的以下(xia)材(cai)料邮寄到对应分局地址：
? 身份证明材(cai)料（如身份证复印件）；
? 劳动合同或其他(ta)证明事实劳动关系的佐证材(cai)料；
? 银行流水或其他(ta)工资支付凭证；
? 证明用(yong)人单(dan)位未依法足额缴纳社会保险费的其他(ta)材(cai)料（如有尽量提供）。
???
*有什么想说的，欢迎给我们留言哦*
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深圳大件事（nandusz）、N视频报道
来源：深圳社保
编辑：余思敏
封(feng)面：IC photo（图文无关）