5月31日，北京市人社局会同市住建委来到丰台区(qu)轨道交通新机场(chang)线工(gong)程土(tu)建施(shi)工(gong)项目工(gong)地，开展“安薪(xin)北京”现场(chang)执法活动，与(yu)农(nong)民工(gong)座谈、查阅农(nong)民工(gong)工(gong)资支付情况，排查保障农(nong)民工(gong)工(gong)资支付各项制度落实情况等。专项行(xing)动期间，全市各区(qu)同步开展执法活动。
据了(le)解，今年4月25日至9月30日，北京市人社局在(zai)全市组织开展“安薪(xin)北京”夏季专项行(xing)动，以工(gong)程建设领域为重点，紧盯劳动合同签订、人工(gong)费用拨付、工(gong)资发放等关(guan)键环节，推动拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资问题从(cong)源头治理。行(xing)动开展以来，全市共查处拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资案件177件，为395名农(nong)民工(gong)追回(hui)拖欠(qian)工(gong)资590.9万(wan)元。
提升线上(shang)线下渠道欠(qian)薪(xin)线索诉求办理质量(liang)
记者了(le)解到，聚焦农(nong)民工(gong)工(gong)资支付监控预警信息和反映问题集中的工(gong)程项目，北京市开展针对性现场(chang)检查，提高问题发现率、处置完(wan)成率，对需立(li)案调查的应立(li)尽(jin)立(li)，对经责令改正拒不改正的依法实施(shi)行(xing)政处理处罚。对在(zai)建工(gong)程项目发生欠(qian)薪(xin)案件的，在(zai)查清欠(qian)薪(xin)情况的同时，倒查工(gong)资支付保障制度落实情况。
同时，进一步提升全国根治欠(qian)薪(xin)线索反映平台、12345和12333热线、劳动保障维权“二维码”以及举报投诉接待窗口等线上(shang)线下渠道欠(qian)薪(xin)线索诉求办理质量(liang)。支持基层建立(li)劳动争议调解组织，拓宽劳动者诉求表(biao)达渠道。
及时向(xiang)社会公布重大欠(qian)薪(xin)违法行(xing)为
北京依托(tuo)农(nong)民工(gong)工(gong)资支付监控预警平台，督促各在(zai)建工(gong)程建设项目及时录(lu)入农(nong)民工(gong)工(gong)资数据，进一步提高监控预警处置质效。对产生过预警信息的工(gong)程建设项目开展“回(hui)头看(kan)”检查，确保预警问题整(zheng)改到位。落实包片监察员制度，强化网(wang)格化管理，提早发现问题，立(li)行(xing)立(li)改。
强化与(yu)公安部门欠(qian)薪(xin)讨薪(xin)警情信息直通车(che)和突发事件值班信息横(heng)传机制，及时稳妥(tuo)处置极端或群体性讨薪(xin)突发事件，坚决打击以讨薪(xin)为名实施(shi)敲诈勒索的犯罪活动。会同工(gong)程建设行(xing)业(ye)主管部门妥(tuo)善处置涉及违法发包分包、转包、挂靠施(shi)工(gong)以及拖欠(qian)工(gong)程款等问题引发的欠(qian)薪(xin)隐患。及时向(xiang)社会公布重大欠(qian)薪(xin)违法行(xing)为和拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资失信联(lian)合惩戒(jie)对象(xiang)名单(dan)，强化信用监管。
配合检察部门依法及时办理案情复杂、人数较多、金额较大的符合支持起诉条件的案件，打击非(fei)正常(chang)手段(duan)讨薪(xin)等虚假诉讼行(xing)为。配合法院部门开展拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资案件集中审理优先执行(xing)专项行(xing)动，促进拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资问题及时解决、矛盾纠纷及时化解。
专项行(xing)动开展以来查处拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资案件177件
此外，北京深入企(qi)业(ye)、项目、工(gong)地、社区(qu)开展“宣传+服务”四进行(xing)动，向(xiang)新开工(gong)项目企(qi)业(ye)发放《工(gong)程建设领域农(nong)民工(gong)工(gong)资支付合规手册》，重点加(jia)强对工(gong)程建设领域建筑施(shi)工(gong)企(qi)业(ye)的法规宣传和服务，帮助企(qi)业(ye)梳理潜在(zai)风险，促进规范健康发展。选派项目监察员、公益律师、青年仲裁员志(zhi)愿(yuan)者到新开企(qi)业(ye)和项目工(gong)地开展法治讲座。组织工(gong)程建设项目劳资专管员教(jiao)育培(pei)训，将法规政策纳入劳资专管员职业(ye)培(pei)训内容(rong)。联(lian)合公益律师、工(gong)会劳动保障法律监督员深入项目工(gong)地、零工(gong)市场(chang)和招(zhao)聘活动现场(chang)，通过开设咨询(xun)岗、举办专场(chang)讲座等方式宣传劳动保障法律法规。
据悉，“安薪(xin)北京”夏季专项行(xing)动开展以来，北京市人社部门会同相关(guan)部门全力推进根治欠(qian)薪(xin)源头治理、综合治理，加(jia)强根治欠(qian)薪(xin)制度机制建设，持续加(jia)大欠(qian)薪(xin)风险隐患防范化解、排查处置力度，根治欠(qian)薪(xin)工(gong)作质效得到显著提升，全市共查处拖欠(qian)农(nong)民工(gong)工(gong)资案件177件，为395名农(nong)民工(gong)追回(hui)拖欠(qian)工(gong)资590.9万(wan)元。
新京报记者 叶红梅
编辑 白爽 校对 张彦君(jun)